生活家獲“中山百佳雇主”榮譽(yù)稱號(hào)

　　9月13日，中山市2010年度百佳雇主頒獎(jiǎng)典禮暨“同是中山建設(shè)者”百佳流動(dòng)務(wù)工人員評(píng)選活動(dòng)啟動(dòng)儀式在市文化藝術(shù)中心隆重舉行。生活家作為獲獎(jiǎng)單位出席了頒獎(jiǎng)典禮，其他獲獎(jiǎng)單位還有格力電器、佳能、完美等知名企業(yè)。

　　據(jù)悉，本次“百佳雇主”評(píng)選活動(dòng)，由勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市總工會(huì)、市工商聯(lián)合會(huì)以及南方日?qǐng)?bào)等單位聯(lián)合舉辦，旨在責(zé)任雇主形象，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。累計(jì)共有538家用人單位雇主遞交申報(bào)申請(qǐng)，共計(jì)99227人次通過來信、網(wǎng)上投票、調(diào)查問卷等形式參與了評(píng)選活動(dòng)。

　　秉承“以和諧、共贏、可持續(xù)發(fā)展為核心的‘家\’文化”，生活家一直堅(jiān)持以人為本，致力于為員工提供健康的生活與工作環(huán)境，讓每一位員工都能感受到“家”的溫馨，都能感受到家的呵護(hù)與關(guān)懷。讓員工與公司同發(fā)展、共進(jìn)步，一起開創(chuàng)美好的新生活。

　　在生活家看來，和諧的勞資關(guān)系，無疑就是一個(gè)必須貫穿企業(yè)運(yùn)作的關(guān)鍵點(diǎn)。為此，自創(chuàng)辦企業(yè)以來，生活家一直倡導(dǎo)開心工作，快樂生活。運(yùn)用現(xiàn)代人力資源管理的“人本原理”，重視人性，把人才視為公司管理的主要因素和企業(yè)最重要的資源，充分發(fā)揮人的潛能，積極有效的激發(fā)人的潛力。公司建立了陽(yáng)光基金與互助基金，使需要幫助的員工及時(shí)得到資助。生活家還不定期地舉辦各種勞動(dòng)技能競(jìng)賽、知識(shí)競(jìng)賽，通過競(jìng)賽，努力發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、激勵(lì)人才，積極為員工搭建展示技能，公平競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái)。同時(shí)，公司還對(duì)先進(jìn)人物進(jìn)行表彰，以提高員工的積極性。生活家一直強(qiáng)調(diào)“學(xué)習(xí)型組織”的觀點(diǎn)，維持企業(yè)的“再生力”。通過建立完善的學(xué)習(xí)檔案，成立數(shù)據(jù)庫(kù)等手段，逐步完善公司培訓(xùn)體系。在薪資待遇方面，生活家提出進(jìn)一步完善薪酬福利體系的建議，涉及工資、津貼、補(bǔ)貼、福利等多個(gè)方面，進(jìn)一步提高了員工的積極性與歸屬感，為員工營(yíng)造“家”的溫馨。

　　頒獎(jiǎng)過后，百佳雇主獲獎(jiǎng)單位各展文化風(fēng)采，將此次頒獎(jiǎng)典禮推向了高潮。生活家獻(xiàn)上舞蹈“戀愛百分百”。就像“戀愛百分百”歌曲所詮釋的內(nèi)涵：生活家將秉承對(duì)完美產(chǎn)品質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)、優(yōu)秀企業(yè)文化、對(duì)品位生活態(tài)度百分百的不懈追求，去詮釋生活家的百佳雇主氣質(zhì)與精彩！